Die Frage kann bis zu einer endgültigen Klärung  durch das Bundesverfassungsgericht nicht sicher beantwortet werden.

Kleinebrink hält in einem Beitrag aus dem Jahr 2022 („Die Erhöhung des gesetzlichen Mindestlohns auf 12 € brutto: Risiken und Folgen“, DB 2022, 2279 ff.) das geänderte Gesetz für verfassungswidrig. Der Gesetzgeber habe den Mindestlohn unter Umgehung der Mindestlohnkommission zum 01.10.2022 erhöht. Dadurch sei ein Eingriff in die verfassungsrechtlich durch Art. 9 Abs. 3 GG geschützte Tarifautonomie erfolgt. Dieser Eingriff sei nicht gerechtfertigt.